Zyryanoff.ru Вопросы и ответы › Табель учета рабочего времени
Скопировать ссылку на вопрос


В статье приведена справочная информация, для того что бы найти подходящее решение именно под вас, советуем обратится к консультанту. Это бесплатно. Так же действует бесплатный номер по всей России

Табель учета рабочего времени

Работник является истцом в судебном разбирательстве. В его должностные обязанности входит составление и сдача табеля учета рабочего времени на себя и сотрудников его отдела. Работодатель получил табель учета за подписью работника, и копию судебной повестки от этого сотрудника.В табеле сотрудник поставил себе полный 8- часовой рабочий день.

В повестке стоит отметка суда, что он присутствовал на заседании. Работодателя он не уведомил, о том что будет отсутствовать. Место работы сотрудника- это один город, судебное разбирательство происходит в другом.(расстояние примерно 200 км)Вопрос: имеет ли право работодатель не оплачивать рабочий день сотруднику, когда он находился в суде?И имеет ли право истребовать письменное объяснение по поводу предоставления документа с заведомо ложными сведениями?

Вопрос №90169 от 20.10.2016

zyryanoff.ru

   Ответ: 20.10.2016
Похожие вопросы по теме
бесплатная юридическая
               консультация
юридическая
               консультация помощь юриста
zyryanoff.ru

Сегодня адвокаты и юристы провели 53 консультаций,
а с 2012 года было проведено 740340 консультаций

zyryanoff.ru

Для зарегистрированных юристов

Юридическая консультация | Вопросы с ответами | RSS | Карта сайта
© 2010-2015. Авторские права защищены.
Задать вопрос юристу
Сегодня юристы и адвокаты провели 66 консультаций,
а с 2012 года было проведено 807199 консультаций
Будьте всегда в курсе событий!
Подписывайтесь на наши страницы